Gjestene på hotellet elsker vaflene til Emily. Til NRK sier Emily at det er en drøm som har gått i oppfyllelse, om jobben hun har fått gjennom stiftelsen Helt Med. Dette jobbtilbudet fikk hun fordi hun har Downs. NRK får opplyst at stiftelsen Helt med savner flere søkere til stillinger som er tilrettelagt for utviklingshemmede. For tiden har Stavanger kommune utlyst 20 tilrettelagte jobber for utviklingshemmede. Hotelldirektøren er overrasket over at ikke flere gjør som Emily; og søker på en jobb, selv uten direkte kvalifikasjoner. Flere burde tenke som henne, mener hotelldirektør Larson. Vaffel-servitør Riedel fikk æren av å server tidligere statsminister Erna Solberg da hun var i Stavanger. NRK skriver at et annet hotell i Stavanger sentrum har hotelldirektør Linda Vågen Pedersen har lyst til å finne på et liknende konsept for en person med lettere utviklingshemming. Vågen Pedersen trenger flere medarbeidere til hotellets frokostavdeling. Hotelldirektøren viser frem kaffestasjonen hun vil bruke når hun får ansatt en medarbeider via Helt Med. Nå håper hun bare den rette personen vil søke stillingen. For tiden er det få søkere til andre stillinger stiftelsen har lyst ut.

«Jeg er overrasket, jeg hadde trodd det skulle renne inn med søkere», sier Pedersen.

For tiden har Helt Med- stiftelsen sørget for at 310 personer over hele landet har fått fast jobb med deres hjelp. Og de håper det blir mange flere, skriver NRK. Det er vanskelig å nå ut til de rette kandidatene så lenge det er et behov for dem.

Forbundsleder i Norsk Forbund for Utviklingshemmede Tom Tvedt er ikke overrasket over den lave interessen for faste jobber hos de utviklingshemmede.

«Mange blir utdannet til ingenting. Etter 13 år gjennom skoleverket står det «ikke vurdert» på vitnemålet. Det betyr i realiteten at man er opplært til å være automatisk på trygd. Ingen har stilt krav til dem, sier Tvedt.

Til NRK sier han at han er glad for at Stavanger kommune har opprettet tilrettelagte stillinger for utviklingshemmede. Slik stillingene fungerer i dag er de tilknyttet kommuner som samarbeider med Helt med. Her bør kommunene åpne opp for at søkerne også kan høre til nabokommunene, mener Tvedt.

«Jeg ser at kommunene skal lage et politisk regionalt utvalg. Dette bør være noe av det første de tar tak i: Et felles arbeidsmarked for de som også har utviklingshemming», sier han.

Hotelldirektør Ulrika Larsson mener flere burde gjøre som Emily Ann Riedel.

«Emily er en av de beste ansettelsene jeg har gjort i min karriere. Hun bidrar til å skape både økonomiske resultater, serviceresultater og et godt arbeidsmiljø, som er viktig på en arbeidsplass,» sier Larsson.

Saken er fra NRK.no

Emily søkte på en jobb hun ikke var kvalifisert til: – Flere burde tenke som henne

Les også:

Halv million fra NHO til Helt Med

Petter (21) er en av 160 som har fått fast jobb gjennom HELT MED.

Ungdom med utviklingshemming får sommerjobb i Ålesund